《已婚妇女为父母提供经济支持的自主权分析》
作者：杨玉静 王磊
本文利用第三期中国妇女社会地位调查数据，从已婚妇女所拥有资源的角度分析她们给予父母经济支持的自主权状况及影响因素并对城乡差异进行比较。研究发现，资源可转化为已婚妇女给父母提供经济支持的自主权；除了经济资源外，夫妻情感资源对已婚妇女自主权的影响更显著；城镇妇女的人力资本对其自主权有明显作用，而农村妇女的自主权更多受到非制度性资源的影响，更加依赖亲属关系资源和夫妻情感资源。研究认为，促进夫妻关系和谐，丰富夫妻情感资源，增加已婚妇女的经济资源，能有效提升“女儿养老”的能力及潜力。
来源：《人口学刊》2017年第1期
《基于社会性别视角的企业营销策略分析》
作者：李昂 王秋颖
社会性别理论已经成为分析性别不平等现象的重要工具和方法，虽然男女平等已被普遍接受，但有些企业在营销人员的招聘、评价及晋升方面，企业广告及产品策略等营销活动中仍然存在性别歧视的现象。为实现性别平等，企业不能只强调自然性别，也要关注社会性别，不能仅考虑自然性别来评价女性价值，更应该重视社会性别，提升性别平等意识。我国也应从相关政策、法规等方面融入社会性别意识，消除性别歧视，并通过大众媒体宣传性别平等意识，企业作为市场经济活动的主要参与者，更应该提升社会性别意识，促进性别平等发展。
来源：《商业经济》2017年第2期
《结婚、生子对主观幸福感的影响》
作者：李凌 梁筱娴
本研究探讨了不同婚姻、生育状况下两性主观幸福感的差异。研究的自变量为性别、婚姻状况、是否有孩子及对孩子于家庭之意义的态度，因变量为总体主观幸福感及其10个维度，结果发现：两性中国居民的主观幸福感总体都较高；不同婚姻状况居民的总体主观幸福感有差别，初婚有配偶和再婚有配偶者总体主观幸福感最高，且两者间无显著性差异；分居未离婚人群的主观幸福感最低；未婚、同居、丧偶三类人群的主观幸福感无显著差异；男性的总体主观幸福感高于女性，且在不同婚姻状态间没有显著性差异；女性的幸福感体验更多受到婚姻状况的影响。
来源：《山东社会科学》2017年第2期
《高校教师社会性别意识现状初探》
作者：初智巍
高校教师的社会性别意识可以潜移默化地影响到大学生的思维与行为方式，进而影响大学生的课程选择、工作定位、婚姻家庭甚至一生的发展方向。文章针对黑龙江省高校教师性别意识现状的调查显示，高校教师对性别平等的内涵理解不够；传统的家庭性别分工与角色期待仍有影响；教师对学生的性别角色期待存在明显的偏见与刻板印象；男性教师的性别态度更偏向于传统；40岁以上的教师性别态度更趋于保守。
来源： 《黑龙江教育（高教研究与评估版）》2017年第3期
《性别差异对药物作用影响的研究进展》
作者：牟永晓 曹云超 王艳春
近年来，随着药理学和生物化学以及动物实验研究的不断发展,大量的研究结果证实,性别差异在药代动力学方面的影响显著。性别的不同会导致药物的吸收、分布、代谢和排泄的机理也不同,从而引起药动学的性别差异。研究药动学和药效学的性别差异，对于提高临床用药的安全性和有效性、避免和降低药物的不良反应具有十分重要的意义。本文对相关领域的研究结果进行了全面综述。
来源： 《吉林医药学院学报》2017年第1期
