我曾在多家用人单位供职，属于流动人员。鉴于对自己档案中记载的有关履历、工资、奖励、处分等内容浑然不知，半个月前，我曾向掌握着我人事档案的人才交流中心要求查询，被拒绝，后我又向政府主管部门提出了公开申请，同样未被采纳。
请问：人才交流中心、政府主管部门的做法对吗？
读者 陈小芬
陈小芬读者：
人才交流中心、政府主管部门的做法并无不当。
一方面，你不属于自己人事档案资料的查阅主体。《流动人员人事档案管理暂行规定》第14条第（一）（四）项分别规定，“查阅流动人员人事档案应办理审批手续。查阅单位应申明查阅理由，管档单位根据规定和需要确定需提供的档案材料。”“任何个人不得查阅或借用本人及其直系亲属的档案。”即有权查询流动人员人事档案的主体只能是单位。
另一方面，你的人事档案资料不属于政府信息公开的范围。政府信息公开条例第二条规定：“本条例所称政府信息，是指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。”而人事档案资料并不一定是行政机关所收集、制作、保存，针对的也只是个人，与公众无关，甚至如果公开还会泄露个人隐私。鉴于个人人事档案资料不在上述条例规定的范围，你自然不得要求政府向你公开或提供。
江西省兴国县人民法院法官 颜东岳
